«نزاهة» تنظم ورشة تدريب لمدربي الجهات الحكومية ضمن مشروع «أداء» للمستوى الفضي

نظمت الهيئة العامة لمكافحة الفساد (نزاهة) اليوم الثلاثاء ورشة تدريب لمدربي الجهات الحكومية تنفيذا لمتطلبات المرحلة الفضية من مشروع (أداء) لتفعيل مدونة السلوك الوظيفي وذلك بمشاركة 12 جهة حكومية و65 موظفا.

وذكرت نزاهة في بيان صحفي أن الورشة التي مدتها يوم واحد قدمتها مراقب التعاون مع مؤسسات المجتمع المدني بالهيئة ياسمين الشرهان حيث تناولت تطبيقات عملية حول آليات تغيير السلوك ومراقبته وتعزيز الامتثال.

وأضافت أن الورشة تطرقت لدور الاتصالات المؤسسية في ترسيخ القيم ورفع مستوى الوعي المؤسسي والحد من مقاومة التغيير لدى الموظفين.

يذكر أن مشروع (أداء) هو نظام اعتماد وتفعيل أطلقته (نزاهة) بالتعاون مع الجهات الحكومية بهدف الانتقال بمدونة السلوك الوظيفي من مجرد نصوص استرشادية إلى ممارسات واقعية ومؤسسية لتعزيز الالتزام بالقواعد والسلوكيات الوظيفية ورفع مستوى الوعي لدى العاملين في القطاع العام.

ويضم مشروع (أداء) أربعة مستويات هي البرونزي والفضي والذهبي والماسي مع وجود متطلبات اجتياز لكل مستوى.